モラレダGmbH

労働安全と e ラーニング アラカルト – HSE 4.0 および e ラーニング 4.0

Für unsere Kunden aus allen Branchen und jeder Größe ist arbeitssicherheit im betrieb und E-Learning 4.0 eine kostengünstige Weiterentwicklung des Konzepts des HSE 4.0. E-Learning 4.0 ist die Plattform Lösung für Unternehmen, die eine digitale Unterweisungs- und Lernplattform benötigen oder eine agile Erweiterung zu den sehr mächtigen Learning Management Systemen einsetzen möchten für Arbeitssicherheit.

Arbeitssicherheit

E-Learning 4.0 basiert auf dem Einsatz von Technologie und digitalen Medien zur Unterstützung des Lernens. HSE 4.0 Es stellt eine neue Ära des E-Learnings dar, die sich auf personalisiertes, soziales, arbeitssicherheit im betrieb, software arbeitssicherheit, arbeitssicherheit software, arbeitsschutz software, software für arbeitssicherheit,  adaptives und kontinuierliches Lernen konzentriert, das durch die Verwendung von künstlicher Intelligenz, maschinellem Lernen und anderen fortschrittlichen Technologien ermöglicht wird. Dabei hat jeder Kunde vollen Administrator Zugang und ist nicht mehr von internen oder externen Zulieferern abhängig.

E ラーニング 4.0 は人々を中心に置き、個人の学習ニーズや好みに適応するパーソナライズされた学習環境を全員に提供します。

当社のラーニング エクスペリエンス システム (LXP) では、すべての学習者が独自のコンテンツを作成し、社内の知識伝達に貢献できます。

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FACE-TO-FACE TRAINING聴衆が理解しているかどうかを観察する唯一の方法は対面トレーニングですか?

人とのつながりを感じ、つながる唯一の方法は対面トレーニングですか?

柔軟に対応するには座学だけが唯一の方法なのでしょうか?

しかし、対面でのトレーニングには管理上の手間もかかるのでしょうか?

それから、いくつか考えてインスピレーションを得てみましょう...

HSE 4.0 に関する質問へのすべての回答

HSE 4.0 revolutioniert den Arbeitsschutz durch innovative Technologien und digitale Lösungen. Mit HSE 4.0 können Unternehmen ihre Sicherheitsmaßnahmen optimieren und die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sicherstellen. Dies umfasst unter anderem die Digitalisierung von Sicherheitsprotokollen und die Überwachung von Arbeitsbedingungen in Echtzeit. Ein wesentlicher Vorteil ist, dass bei HSE gesperrt nicht mehr vorkommt, da automatisierte Systeme sofortige Warnungen und Maßnahmen ermöglichen. HSE 4.0 trägt somit erheblich zur Reduzierung von Arbeitsunfällen und zur Schaffung eines sicheren Arbeitsumfelds bei, was sowohl die Effizienz als auch die Zufriedenheit der Mitarbeiter steigert.

参考資料の一部

Wirtschaftsclub Rhein-Main e.V.
Saskia Anja Rotterdam
BVMW
IHK Cottbuss
Würth Akademie
Saskia Anja Rotterdam
Cheil Germany GmbH
Volks- Bau- und Sparverein Frankfurt am Main eG
AMS-Pro
DigitaliseSME
DataSkills4SMEs
J-Tech GmbH
J-Tech GmbH
Enkelgerecht Wirtschaften
The Right Click Web Solutions
JMH Datenschutz
Chrono 24 GmbH
Ingenieurbüro Wagner
Quadecco GmbH

Digital Lernen 4.0

デジタル学習 4.0

何が変わるんだ!

何を考慮しなければなりませんか!

どうやって使うのが一番良いのでしょうか?

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Compliance 4.0

コンプライアンス4.0

誰も好きじゃないよ!

誰もがそれをしなければなりません!

したがって、できるだけ簡単に作成してください。

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Consulting 4.0

コンサルティング 4.0

デジタル化にご協力ください!

>30年の経験!

成功したプロジェクトは 500 件を超えています!

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Suchtberatung 4.0

依存症カウンセリング 4.0

被災者への対応!

同僚をトレーニングしましょう!

緊急援助!

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Industry 5.0

インダストリー5.0

廃棄物の防止

すべての人に何ができるでしょうか?

それは何の役に立つのでしょうか?

どうすれば参加できますか?

Astrid Meyer-Krumenacker - Rechtsanwältin und Autorin ...「私は弁護士として、コンプライアンス分野で 25 年間働いており、さまざまなトピックを顧客に簡単かつ効果的に伝える方法を探してきました。 Moreda GmbH の e ラーニング プラットフォームを使用すると、トピックを作成し、それを顧客固有のプロセスに非常に簡単に適応させることができます。 同時に、操作のシンプルさとシステム内の高度な自動化は、顧客のリスクをより適切に回避し、従業員にタイムリーに情報を提供し、トレーニングするための鍵となります。」

アストリッド・マイヤー=クルメナッカー

AMK法

「OSWALD Elektromotoren GmbH はバイエルン州ミルテンベルク・アム・マインに拠点を置き、開発、生産、販売に 200 名を雇用しています。 当社は 100 年以上にわたって電気モーターを製造しており、4 世代にわたる家族経営です。 私たちは2021年からmoreda GmbHと協力しています。 当社では、HSE 4.0 ソフトウェアをクラウド ソリューションとして使用し、従業員に労働安全に関するトピックを定期的に指導しています。 ソフトウェアの導入は、moreda GmbH によって非常に注意深く監視され、全員から好評を博しました。 私たちはトピック分野を継続的に拡大してきました。 私たちが最も感銘を受けたのは、同社の使いやすさ、サービス、サポートです。」

クリストファー・ワトキンス

オズワルドGmbH

ミュラー・ファインブレヒバウテクニック GmbH

「当社はフラマースバッハに拠点を置く金属加工部門のオーナー経営の家族経営企業です。 製薬業界や業務用厨房分野向けのオーダーメイド製品、家具、設備のメーカーとして、厚さ25mmまでのシートを加工します。 2021 年の導入以来、当社の 100 人の従業員は HSE 4.0 を指導プラットフォームとして使用してきました。 このシステムは最大限の柔軟性と使いやすさを提供するため、現在では必要な指示をすべて自分で作成しています。 私たちは独自の指示によりトピック領域を継続的に拡大してきました。 ソフトウェアのシンプルさと直感的な操作に加え、moreda GmbH が提供する短い応答時間とソリューションのサービスに感謝しています。」

クラウス・ミル、オペレーションマネージャー

ミュラー・ファインブレヒバウテクニック GmbH

2021年1月27日(水)、国際プロフェッショナルアカデミーの講義「マーケティングコミュニケーションの基礎」の一環として、アヒム・シャラー氏を専門家として招きました。 Microsoft TEAMS について、シャラー氏は経営学の前期の基調講演で次のようなテーマで講演しました。
「オンライン マーケティング」、より正確には:
+ マーケティングコミュニケーション
+ 買収による顧客アプローチ
+ 自動化
学生を交えたプレゼンテーションを通じて、参加者に日常の社会人生活の印象を伝えました。 アヒム・シャラーは、心地よい雰囲気の中で、内容を明確かつ構造的に提示しました。 その後、学生たちは経験豊富な起業家の実際的な関連性と専門知識を強調し、詳細な質問をすることができました。 シャラー氏は、コースに付加価値をもたらすための提案を歓迎してくれました。
どうもありがとうございました。またよろしくお願いします!
ナディーン・タンロイター

エキスパートインパルス iba 学生

Profilfoto von Svetlana Solovyova「私たちはしばらくの間 HSE 4.0 に取り組んでいますが、これにより全体的な安全衛生レベルが向上し、ドイツ国内外の約 30 人以上の従業員の安全衛生に対する意識が向上し、安全上の危険と作業を軽減することができました。 Moreda GmbH が提供するサービスは、公正なコストと当社側の合理的な努力で 2 週間以内にソフトウェアとオンライン トレーニングを導入するのに役立ちました。そのため、私たちは Moreda GmbH を心からお勧めしており、オンボーディング プロセスのサポートを検討しています。海外のオフィスでは HSE 4.0 を使用しています。」

クアデコ社クアデコ GmbH、マネージング ディレクター

Profilfoto von Hans-Juergen Rinser「私たちはしばらくの間 HSE 4.0 に取り組んできましたが、このプラットフォームは労働安全のレベルを大幅に高めるのに役立ちました。国内外の従業員の健康と安全に対する意識が向上し、労働における安全リスクと事故が減少しました。」 Moreda GmbH は、導入中に優れたサポートを提供し、公正なコストと当社側の合理的な努力により、ソフトウェアとオンライン トレーニングを 2 週間以内に提供しました。使いやすさのおかげで、国内外の従業員からの受け入れも非常に高かったです。 「プラットフォームとコラボレーションは優れていると言えます。将来、社内トレーニングをサポートするために HSE 4.0 を使用することは十分に想像できます。」

、 取締役社長

ザッツモビル社thatsmobile GmbH、マネージング ディレクター

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